近年、「イクメン」という言葉をよく耳にするようになりました。
その代表格として知られる杉浦太陽さんが、この10年間で大きく変化した育児事情と社会の変化について語っています。
本記事では、杉浦さんの経験を通じて、イクメンを取り巻く環境の変化と今後の展望について探っていきます。
杉浦太陽のイクメン歴と受賞歴
杉浦太陽さんは、4人の子どもを持つ父親として知られています。
現在奥様の辻希美さんは第５子を妊娠中でもあります。
彼のイクメンとしての評価は非常に高く、その努力は様々な形で認められてきました。
杉浦さんは「イクメン オブ ザ イヤー」を2年連続で受賞し、通算3度の受賞を果たしています。
杉浦は3度目の受賞を「本当に恐縮なんですけども、本当に光栄なことでございます」と喜び、「そして妻に感謝したいと思います」と辻への思いも伝えた。
出典：マイナビ
この賞は、育児を楽しみ、積極的に取り組む父親を表彰するもので、杉浦さんの継続的な努力が評価されたことを示しています。
また、妻の辻希美さんとともに「あこがれの夫婦」ランキングでもトップに選ばれるなど、夫婦で協力して育児に取り組む姿勢が社会から高く評価されています。
イクメンの定義と社会認識の変化
杉浦さんは、イクメンを取り巻く環境が過去10年間で大きく変化したと語っています。
「10年前はレアだったイクメンも、今は当たり前になってきています」
と杉浦さんは指摘します。
この変化は、社会全体の意識の変革を反映しています。
かつては「育児をする男性＝イクメン」という特別な存在として扱われていましたが、現在では男性の育児参加が当然のこととして受け入れられつつあります。
実際、「イクメン」という言葉自体が「男性が育児をすることが特別」という認識を含んでいるため、「もう古い」という声も上がっているほどです。
男性の育児参加を後押しする制度と取り組み
社会の変化に伴い、男性の育児参加を促進するための制度や取り組みも進化しています。
厚生労働省は「イクメンプロジェクト」を展開し、男性の育児休業取得を促進するための制度改正や給付金創設を進めています。
2025年4月からは「出生後休業支援給付金」「育児時短就業給付金」など、新たな支援策も開始される予定です。
地方自治体レベルでも、独自の取り組みが行われています。
例えば、佐賀県では「マイナス1歳からのイクカジ推進事業」を実施し、夫婦で家事・育児をシェアする意識を高める活動を行っています。
これらの取り組みの結果、男性の育児休業取得率は着実に上昇しています。
10年前にはわずか1.38%だった取得率が、2023年度には30.1%にまで上昇したことが報告されています。
まとめ：これからのイクメン像と家族のあり方
杉浦太陽さんの経験と社会の変化を通じて、これからのイクメン像と家族のあり方が見えてきます。
今後は「イクメン」という特別な存在ではなく、夫婦で当たり前に育児をシェアする意識が求められています。
杉浦さんが実践している「妻ファースト」の姿勢や、子どもとの時間を大切にする生活スタイルは、これからの家族のあり方のモデルとなるでしょう。
社会制度の整備と意識改革が進む中、男性の育児参加はますます一般的になっていくと予想されます。
それぞれの家庭に合った形で、両親が協力して子育てに取り組む時代が本格的に到来しつつあるのです。
杉浦太陽さんの言葉を借りれば、「イクメンが当たり前の社会」は、もはや夢物語ではありません。
私たち一人一人が、この変化を受け入れ、実践していくことが、より良い家族関係と社会の実現につながるのではないでしょうか。
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